Great Place To Work® Türkiye'nin hayata geçirdiği Best People & Culture Leaders 2025, iş dünyasında kurum kültürü yaklaşımını derinlemesine ele alan benzersiz bir liderlik buluşması olarak gerçekleşti.
Organizasyonları harika iş yerlerine dönüştüren gücü, yani liderleri odağına alan Great Place To Work® Türkiye, bu özel etkinlikte "Best People & Culture Leaders 2025" listesini görkemli bir törenle duyurdu.
Wyndham Grand İstanbul Levent'te gerçekleşen törende, iş yeri kültürü ve çalışan deneyimi alanında fark yaratan liderler, Türkiye'de ilk kez bireysel başarılarıyla tanınma fırsatı buldu. Great Place To Work®'ün 20 binden fazla organizasyonda uyguladığı bilimsel metodoloji, bu kez üst düzey İnsan Kaynakları profesyonellerini mercek altına aldı.
80 Soruluk Bilimsel Metodolojiyle Yeni Bir Benchmark
Bu yeni değerlendirme, İns an Kaynakları profesyonelleri için önemli bir dönüm noktası olarak kabul ediliyor. Başvuru süreci; en az 2 yıl üst yönetimde görev yapan ve tüm sektörlerden profesyonellere açık oldu. Değerlendirme, İnsan & Kültür, İş Sağlığı ve Güvenliği ile Mevzuat Uyumu başlıklarında hazırlanan 80 soruluk kapsamlı bir anket ve yerinde denetimlerle desteklendi.
"En İyi İnsan ve Kültür Lideri™" unvanını kazanan profesyoneller, aynı zamanda kişiselleştirilmiş gelişim raporları ile güçlü yönleri ve gelişim alanlarına dair derinlemesine içgörülere ve Great Place To Work® Topluluğu'nun özel etkinliklerine erişim kazandılar. Ödül süreci herhangi bir jüri yorumu ya da subjektif değerlendirme içermeden, tamamen şeffaf ve objektif Great Place To Work metodolojisine dayanarak belirlendi. Bu yaklaşımıyla Best People & Culture Leaders, Türkiye'de ilk ve tek olma özelliğini ta ıyor.
Ödülün Ötesinde: Sektörler Arası İçgörü Deneyimi ve Çalıştay
Etkinlik boyunca katılımcılar yalnızca sahnede değil, yönetilen çalıştaylarda ve interaktif oturumlarda da bir araya geldi. Türkiye'nin farklı sektörlerinden CEO, CHRO ve İnsan & Kültür liderleri;
•kültür dönüşümü,
•çalışan deneyimi trendleri,
•psikolojik güven,
•geleceğin liderlik yetkinlikleri
gibi başlıklarda görüş alışverişinde bulundu.
Bu çalıştay, katılımcıların kendi kurumlarında uygulayabilecekleri somut içgörüler ve ilham veren örneklerle sonuçlandı.
Pek çok lider, etkinlik sonrası "Bu tür bir buluşmaya gerçekten ihtiyaç vardı" diyerek memnuniyetini ifade etti.
Etkinlikte paylaşılan Great Place To Work® Trust Index™ içgörüleri, güçlü iş yeri kültürünün hem çalışan bağlılığını hem de iş sonuçlarını nasıl dönüştürdüğünü çarpıcı biçimde ortaya koydu.
Katılımcılar, kendi sektörlerinin kültür verilerini karşılaştırma ve güçlü–gelişime açık alanları net şekilde görme fırsatı buldu.
Bu sayede etkinlik, yalnızca başarı hikâyelerini sahneye taşımakla kalmadı; iş dünyasında kültürün ölçülebilir bir performans göstergesi olduğuna dair güçlü bir farkındalık oluşturdu.
Great Place To Work® Türkiye CEO'su Eyüp Toprak: "Kültürü Merkeze Alan Liderler Ekosistemi Dönüştürüyor"
Ödül töreninde değerlendirmelerde bulunan Eyüp Toprak, "Dünya genelinde liderlik anlayışı dönüşüyor. Türkiye'de ise bu dönüşümün en güçlü yansıması bu liste oldu. Farklı sektörlerden üst düzey yöneticilerin katılımıyla yalnızca bir liste oluşturmuyor; aynı zamanda sektörler üstü güçlü bir benchmark ortaya koyuyoruz," dedi ve ekledi: "Şunu net olarak görüyoruz: Kültürü merkeze alan liderler yalnızca şirketlerini değil, tüm iş ekosistemini dönüştürüyor. İnsan odaklı yaklaşımı sürdürülebilir performansın merkezine koyan liderler, geleceğin çalışma hayatını şekillendiriyor."
Great Place To Work® Türkiye gelecek dönemde de insan ve kültürü stratejik avantaj haline getirmek isteyen liderler için yeni programlar, ç alışmalar ve ilham platformları sunmaya devam edecek.
En İyi İnsan ve Kültür Liderleri ™ 2025 Listesi: https://www.greatplacetowork.com.tr/listeler/guncel-listeler/best-people-culture-leaders-2025/